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Litigación en juicio oral laboral

Duración: 24 horas.
Requisitos: Ser abogado.
Certificación: Si
Cupos: 15 personas por por curso.
Tiempo de entrenamiento: 50% de la duración del curso.

Valor:
Categoría:
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El curso de entrenamiento de litigación en juicio oral laboral es un espacio riguroso, seguro y amigable para adquirir el conocimiento de la litigación en un juicio oral en materia laboral y ponerlo en práctica a través de entrenamiento en simulaciones. Aquí los errores constituyen una oportunidad para detectar falencias y aprender a través de una crítica personalizada y constructiva.

El curso se concentra en conocer todas las técnicas de la litigación efectiva fundamentales, como la forma de hacer una teoría del caso, un examen directo, un contraexamen o las observaciones a la prueba, entre otros. Este conocimiento es luego puesto en práctica a través de simulaciones de un caso laboral. Las simulaciones reciben inmediatamente los comentarios del docente a cargo, permitiendo su mejora inmediata a través de la identificación clara del problema y/o de la repetición del ejercicio hasta lograr un buen resultado.

El curso tiene una duración de 24 horas distribuidas en ocho clases que se dictan los martes y jueves entre 18:00 y 21:00 horas. Revisa nuestro calendario para ver fechas disponibles. Considerar ocho horas para lectura y preparación de casos. 

Los cupos son limitados para garantizar la calidad del entrenamiento. Los materiales de preparación (caso y materiales de lectura complementarios) y las instrucciones de trabajo son entregados con anticipación para permitir que el tiempo presencial de clases sea usado íntegramente en las simulaciones.

En este curso se desarrollan los siguientes temas:

Qué es y cómo ejecutar (1) la teoría del caso, (2) el examen directo, (3) el contraexamen, (4) las objeciones, (5) la prueba material, (6) los alegatos (apertura, clausura, observaciones a la prueba) y (7) entrenamiento en cada una de estos temas en simulaciones.

Los docentes que dictan cátedra en este curso son: Paola Díaz Urtubia, Felipe Marín Verdugo, Leornardo Moreno Holman y Rodolfo Caballero.

Las simulaciones son evaluadas con criterio “aprueba” o “reprueba”. Para obtener la certificación es necesario terminar con una evaluación “aprueba”.

PARA MÁS INFORMACIÓN, DESCARGA SYLLABUS DEL CURSO AQUÍ.

*El monto final en dólares puede variar levemente según tasa de cambio de cada banco.

 

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